Dirección

Directora: Sra. María Angélica Inostroza Sepúlveda.

Horario de Atención: Lunes 15:00 a 18:00 hrs. y Miércoles 08:30 a 12:30 hrs.
Se solicita reservar una hora en secretaría de Dirección. Fono: +56 452378910


La Dirección del establecimiento tiene como función principal dirigir y liderar el proyecto educativo institucional. Administra, supervisa y coordina la educación que se imparte en el Liceo, y que conlleva tuición y responsabilidad adicionales directas sobre el personal docente, paradocente, administrativo, auxiliar de servicios menores, y respecto de los estudiantes.

Dentro de sus atribuciones están:

Definir, en conjunto con su comunidad educativa, el proyecto educativo institucional y curricular, enfocado en el mejoramiento de los logros de aprendizajes de todos los estudiantes, así como en los valores de la equidad, la inclusión y el respeto a la diversidad. Formular, hacer seguimiento y evaluar las metas y objetivos del establecimiento, los planes y programas de estudio y las estrategias para su implementación.

Traducir los propósitos y objetivos institucionales en planes de mejoramiento educativo (PME) y metas de corto y mediano plazo, en el marco de procesos de planificación participativos.

Organizar y orientar las instancias de trabajo técnico-pedagógico, asegurando la articulación y coherencia del currículum.

Difundir los objetivos, planes y metas institucionales, así como sus avances a todos los actores de la comunidad educativa.

Adoptar las medidas necesarias para que los padres o apoderados reciban regularmente información sobre el funcionamiento del establecimiento y el progreso de sus hijos.

Promover y modelar activamente una cultura escolar inclusiva, equitativa y de altas expectativas sobre los logros de aprendizaje de los estudiantes y desempeño de todos los miembros del establecimiento.

Desarrollar una comunicación y coordinación estratégica y efectiva con el sostenedor para el logro de los objetivos institucionales y de las políticas locales.

Organizar, supervisar y evaluar el trabajo de los docentes y del personal asistente de la educación. En el ejercicio de estas facultades podrá proponer anualmente al sostenedor el término de la relación laboral de funcionarios del establecimiento, según evaluación.

Designar y Remover a quienes ejerzan los cargos de Subdirector, Coordinadores de nivel, Jefes de departamento y profesores guías.